مبلمان اداری به صورت کلی شامل میز اتاق مدیریت، میز و صندلی های اتاق کنفرانس، میز های مدولار و مستقل کارکنان و صندلی آن ها، میز و مبلمان مراجعین در اتاق انتظار و ... است. در مورد میز و صندلی کارکنان، در صورتی که ساختار میز و صندلی نتواند حریم مورد نظر را ایجاد کند از نمونه های ساده تر استفاده می شود و در کنار آن، از پارتیشن های اداری متناسب با فضا استفاده می شود که به خوبی می تواند نیاز های موجود را برآورده کند. این روش کاربردی تر و اقتصادی تر است و امکان تغییر چیدمان و اضافه و حذف کردن واحد های میز و صندلی ها را با حفظ نما و هماهنگی مورد نظر، فراهم می کند.
این المان ها که در نهایت مبلمان اداری را تشکیل می دهند، در مرحله اول باید با هم تناسب داشته باشند و نقش جزئی از کل را ایفا کنند. در مرحله دوم، المان های ذکر شده باید بتوانند هویت مورد نظر شرکت را نمایان کنند و میزان رسمی و واحد بودن بخش ها را به نمایش بگذارند. مورد بعدی فضا سازی مناسب مبلمان اداری است. موارد به کار رفته باید بتوانند به خوبی نقش و کارایی مورد انتظار را برآورده کنند.
افرادی که از مبلمان اداری استفاده می کنند به دو دسته کاربران درازمدت (کارکنان اداری) و مراجعین تقسیم می شوند. هر کدام از این افراد بر روی اولویت های انتخاب مبلمان اداری و ویژگی های مورد انتظار از آن ها تاثیر زیادی می گذارند.
در مورد کارکنان، با توجه گرایش شغل ها به سمت موارد اداری و افزایش ساعات کاری افراد در محیط کاری، نوع مبلمان اداری و تاثیر آن ها در درازمدت و حتی کوتاه مدت، اهمیت دو چندانی پیدا می کند. مبلمان اداری طراحی شده برای کارکنان باید بتوانند خستگی در حین نشستن را تا جای ممکن کاهش دهند، فضایی پویا و در عین حال آرامش بخش ایجاد کنند، کارایی افراد را افزایش دهند، حریم خصوصی لازم را ایجاد کنند و در نهایت دایره حرکتی فرد را با در نظر داشتن موارد بالا، تا جای ممکن محدود نکنند. طراحی و مهندسی ساختار این المان ها باید به نحوی باشد که تاثیر منفی نشستن در درازمدت را کاهش داده و بدن را در فرمی با کمترین امکان آسیب پذیری قرار دهد. این موارد در ارتفاع مناسب میز، زاویه میز، ساختار و فرم صندلی و متریال به کار رفته در صندلی در نظر گرفته می شود. این موارد در کنار چیدمان اصولی و مناسب، تناسب ابعاد، رنگ و سبک مبلمان با فضای مورد استفاده و دکوراسیون داخلی، می توانند تاثیرات مثبتی بر روی روحیه افراد حاضر در فضا ایجاد کند و در نهایت انگیزه، کارایی و انرژی آن ها را در طول روز در حد مطلوبی نگه دارد. پس برای این دسته از کاربران، ایمنی و استاندارد محصول بیان شده در اولویت است.
دسته دوم کاربران مبلمان اداری، ارباب رجوع، مراجعین و مهمان های اداری می باشند. در مورد مبلمانی که برای این افراد در فضای مختص آن ها در نظر گرفته می شود، زیبایی، جلوه و تاثیر اولیه، اهمیت بسیار زیادی دارد. مبلمان اتاق های مهمان، انتظار و موارد دیگر باید بتوانند هویت و نوع کاربری را در زمان بسیار محدودی با تاثیر هر چه بالاتر نشان دهند. مورد بعدی، ایجاد و حفظ نقش ها و سمت ها از طریق این المان ها است. برای مثال در اتاق انتظار، میز و صندلی مراجعین با میز و صندلی پرسنل موجود در فضای مورد نظر تفاوت دارد و دارای سادگی و بی آلایشی بیشتری است. در مورد اتاق های مدیریت نیز ساختار و جزئیات طراحی مناسب، به خوبی سمت ها و سطوح اداری را منتقل می کند و در عین نمای نهایی یکپارچه، این موارد به خوبی انتقال داده می شود.
https://trentonreqc58258.blogocial.com/--46989387
https://charlienvqd47924.ampblogs.com/--48690215
https://donovanlxjv13681.thezenweb.com/--49007733
https://finnmhas15926.tinyblogging.com/--54456628
https://angeloxkwi68136.pointblog.net/--51936239
https://jaredcvph71582.bloguetechno.com/--47482574
https://gregorytfre47924.ezblogz.com/43701845/مبلمان-اداری
https://zanderbpbn81358.blogpostie.com/34817390/
https://augustfsfq92479.blogprodesign.com/34591649/
https://israelosvy73962.blog2learn.com/60207234/مبلمان-اداری
https://tysongeyr04814.blogofoto.com/43538109/مبلمان-اداری
https://emilionboa35803.blogstival.com/34749782/
https://kameronlzmy24702.educationalimpactblog.com/34486398/
https://mylesvjvh58135.link4blogs.com/34581522/